“穩(wěn)定”二字對你重要嗎？那就改變吧！我所謂的改變不是指換工作，而是不斷地提升你自己。在當(dāng)今世界，能帶給你“穩(wěn)定”的不是公司，是你的能力和競爭力。

　　如今環(huán)境無法確保絕對“穩(wěn)定”

　　作為獵頭公司，我們看到很多候選人都不同程度地尋求事業(yè)上的“穩(wěn)定”。即使是那些雄心勃勃的候選人，從長期職業(yè)發(fā)展考慮，也很關(guān)注職業(yè)穩(wěn)定。然而，絕大多 數(shù)追求穩(wěn)定的人，根本搞不清如何才能獲得。他們認(rèn)為自己的公司或所處的環(huán)境可以提供穩(wěn)定，所以盡量避免各種可能帶來改變的情況。

　　事實(shí)上，過去你的確可以仰仗公司帶來穩(wěn)定。比如你在IBM，HP，通用汽車或國有企業(yè)工作，只要你表現(xiàn)不錯(cuò)，這些公司就能保證你的安穩(wěn)。但是，現(xiàn)在的情況完全不同。

　　世界正在不斷快速改變

　　如今，一切都在快速改變?？萍几镄?，企業(yè)并購，政府及貿(mào)易政策的調(diào)整，政治因素及外交關(guān)系的改變，環(huán)境及健康因素的重視，消費(fèi)習(xí)慣及趨勢的快速變化，都在 影響整個(gè)國家及行業(yè)，更不用說一個(gè)公司。安穩(wěn)，保障，確定性，這些詞已無法用來形容當(dāng)今的世界。取而代之的是：成長，變化，競爭。因此，如果你認(rèn)為公司能 為你提供一份有保障的工作以及未來，那就太天真了。你無法躲過或忽略周圍正在不斷改變的這一事實(shí)，如果你認(rèn)為可以，那你未免有些目光短淺。

　　事實(shí)上，就我們合作的很多頂尖公司而言，我可以說他們是真誠地致力于為員工提供一個(gè)堅(jiān)實(shí)的平臺，有前景的未來，及“穩(wěn)定”的職業(yè)道路。不是他們不愿意或不感興趣，只是鑒于當(dāng)今快速變化、競爭日益激烈的商業(yè)和就業(yè)格局，他們無法做出任何承諾或保證。

　　擁抱改變，為自己創(chuàng)造“穩(wěn)定”

　　那面對這樣的現(xiàn)實(shí)，你如何為你自己的職業(yè)創(chuàng)造穩(wěn)定呢？我所知道的最穩(wěn)定的人，是那些最有能力和競爭力的人。雖然他們也不能比別人更好地預(yù)測未來，但他們不 斷地尋求方法提升培養(yǎng)自己的技能，讓自己比大多數(shù)人都更加杰出。所以，無論遇到什么樣的經(jīng)濟(jì)或行業(yè)減速，他們都能更好地抓住一切可以利用的機(jī)會(huì)。這就是他 們?nèi)绾潍@得職業(yè)穩(wěn)定或安全感的方法。在當(dāng)今世界，任何人都可以做到。

　　能力競爭力越強(qiáng)，安全感越強(qiáng)

　　在指導(dǎo)候選人時(shí)，我告訴他們，當(dāng)別人都在改變或提升時(shí)，如果你沒有這么做，這就是最大的不穩(wěn)定。因?yàn)椋绻銢]有進(jìn)步，那相對于市場上其他人，你就在退步。

　　我還會(huì)讓候選人思考一個(gè)很簡單的問題，“你想成為一個(gè)有能力應(yīng)對各種變化的人嗎？”對于那些害怕改變或面對改變的人，你的未來將有更多的困難和不確定。也 許你現(xiàn)在可以維持“穩(wěn)定”的情況，但變化總有一天會(huì)追上你。因此，如果你想為自己創(chuàng)造更大的穩(wěn)定，對未來更有安全感，那么你就需要抱著積極應(yīng)對變化的心 態(tài)，致力于不斷提升自己。